台鋼保經
我們結合願意堅持保險價值、願意幫客戶體現保險幸福的同仁，於2007年成立了台鋼保險經紀人股份有限公司，希望凝聚業界的菁英，共同創造可受保戶永續信賴的保險環境。
台鋼的經營理念以「共好共榮」為創業的基本精神，以利益來自業務、利潤回饋業務的原則，製訂了相關的業務制度，確保同仁的努力可以累積、事業可以傳承，實際達到保險內造的創業特質，讓每個業務同仁就是公司的老闆，共同打造一個可以安享退休與歸屬的工作環境。
台灣保經行業，近幾年來在主管機關的強力規範下，遵守法令規定已是最高的指導原則，有些無法確實遵循法令規範，又缺乏行政管理經驗的公司，其經營的成果，往往曇花一現，難以永續。台鋼擁有優秀的行政團隊，可以讓公司的經營穩健、安全，攸關同仁利益的業務制度，也常於業務主管會議中討論，如需修改，需經3/4以上的處經理同意方得修改，這樣的作法是透過公開、透明且多數決的機制來維持本公司業務制度的可長可久，並讓每位同仁的展業成果得以確保。
每位創始股東都是我們的業務主管，既是投資者也是經營者，此有別於創始股東僅為投資股東的公司只在乎公司獲利，忽略了擁有健全經營的理念才是王道。創始股東願意分享經營成果給共同打拼的同仁，每年除了業務佣金以外，還透過盈餘的分紅，讓全體業務主管實質分享到集體經營的成果。個人續期佣金並能指定接續服務之家屬或其他可傳承之人，以信守永續服務保戶的承諾。
